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魏都区"四位一体"抓好乡土人才联络和回归工作

【信息来源:【作者:【信息时间:2019-03-11 15:14  阅读次数: 】【字号 】【 我要打印】【 关闭

魏都区制定"四位一体"工作措施,积极联络乡土人才返乡创业就业,截止目前,共排查出327名乡土人才,其中机关企事业单位离退休人员8人、大中专毕业生79人、外出务工经商人员152人、专业技术人员32人、其他人员56人。

创新引领,社区搭台

以社区规范化建设"一有七中心"为契机,探索设置乡土人才返乡创业工作室,为乡土人才提供办公、培训、产品展示等服务,带动群众就业、家庭增收、社区提质、辖区发展。该区高桥营街道东李庄社区发展电商业,专门设置了电商联盟工作室,打造"办公服务、线上体验、产品展示、培训服务"4个功能区,吸引26名乡土人才回乡创业,目前网上年销售量36万单,销售额已突破6000万元。

发挥优势,创新载体

利用魏都区全域社区春晚、基层"诗书画影赞社区"活动品牌效应,邀请乡土人才参与,展示新时代魏都社区新环境、新气象、新风貌,增强乡土人才自我认同感和社会认可度。春节期间,共召开各类恳谈会、座谈会135次,参会人数达到1356人次。其中,有返乡任职意愿的35人、纳入社区后备人才库的27人;有返乡创业意愿的30人、达成项目7个。

加强宣传,示范引领

注重对优秀乡土人才的先进事迹进行宣传,利用社区公示栏、微信公众号、横幅等形式,在全区大力宣传乡土人才重要性,营造"尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创业"的良好社会环境,吸引乡土人才回乡创业。该区东李庄社区乡土人才李俊超,在北京打工创业近十年,2017年回到家乡,从事电商经营,年收入已突破100万元,带动社区就业23人。

强化服务,排忧解难

发挥社区基层组织服务功能,为乡土人才提供为老为小、上门办证等便民服务,解决乡土人才后顾之忧。该区东李庄社区通过购买校车接送乡土人才子女,助力乡土人才专心创业等。

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